Wichtig-Witzig Feedback Rahmendaten
Zeit: 20- 30min.
Ziel: Feedback bekommen
Material: Zettel mit „wichtig“ und „witzig“
Entlang verschiedener Kategorien können die TN ähnlich wie bei der WWUZ-Matrix ihr Feedback abgeben. Die TN können mündlich zusammentragen oder auf Zetteln festhalten, was sie auf dem Coaching wichtig, witzig usw. fanden.
Ablauf
- Das Witzig-Wichtig-Feedback ist eine Methode, bei der man herausfindet, ob die einzelnen Einheiten den Teilnehmenden gefallen haben und ob sie sie zielführend fanden.
- Dabei wird auf den Boden ein Koordinatensystem mit den zwei Achsen „witzig“ und „wichtig“ gelegt.
- Es kann einfach ein Teppich mit seinen Kanten dafür herhalten. Ansonsten nimmt man Zettel, Schuhe, Seile oder was man sonst eben vorrätig hat, um es abzugrenzen.
- Dann geht man jede Methode nacheinander durch und bittet die Teilnehmenden sich in der Matrix zu positionieren.
Tipp
- Besonders praktisch ist es, wenn man dabei seine ZIMM-Tabelle (Übersicht zu Zeit, Ziel, Inhalt, Methode, Material) in der Hand hat und die Punktwolken für jede Methode gleich ins Koordinatensystem überträgt. So hat man einen sehr guten Überblick darüber, welche Methoden nur Spaß machen, welche besonders wichtig aber nicht so spaßig sind und welche sogar beides sind.
Quellen: netzwerk n e.V. (Hrsg.): methodensammlung n (Stand: März 2017) und (1. Auflage Februar 2018)
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